Arbeitsorganisation und -techniken
Briefe, Protokolle & Co.
Klar hat jeder schreiben gelernt. Offizielle Schreiben für den Betriebsrat zu formulieren, einen ansprechenden Text für einen Aushang zu schreiben oder auch ein Protokoll richtig zu führen, das ...
Expert:innentraining Strategische Gesprächsführung
Sie waren bereits auf einem Grundlagenseminar der Rederhetorik, Gesprächsführung, Verhandlungstechnik etc. und möchten Ihre rhetorische und kommunikative Expertise für die Betriebsratsarbeit noch ...
Betroffene zu Beteiligten machen
Der Betriebsrat hat vielfältige Aufgaben und muss sich um viele Dinge kümmern. Um dabei die größtmögliche Akzeptanz der Beschäftigten für die erzielten Lösungen zu erreichen ist es wichtig, di...
Crashkurs KI – Modulreihe Team Transformation IGM BaWü – Modul 1
KÜNSTLICHE INTELLIGENZ VERSTEHEN Grundsätzliche Klärung, was Künstliche Intelligenz ist Besonders betroffene Bereich in den Betrieben Veränderung von Arbeit Nutzen von KI für Beschäftigte Nutz...
Crashkurs KI – Modulreihe Team Transformation IGM BaWü – Modul 2
KÜNSTLICHE INTELLIGENZ NUTZEN Verschiedene Tools ausprobieren Unterstützung und Grenzen der Unterstützung durch KI Blick auf die Arbeitsorganisation Hinweise/Nutzen von §§ 80 und 87, sowie 90 Be...
Crashkurs KI – Modulreihe Team Transformation IGM BaWü – Modul 3
KÜNSTLICHE INTELLIGENZ REGELN Klärungen zu Regeln im Betrieb unter Einbeziehung von Beispielen Herausforderung Akzeptanz von Beschäftigten Qualifizierung – KI zugänglich machen Bezug zu §§ 90...
KI in der Weiterbildung – alles künstlich?
Weiterbildung wird in der KI-Welt an Bedeutung zunehmen… doch wo können wir da mitgestalten, was müssen wir in den Blick nehmen? Es gilt, die Aufgaben aus dem Betriebsverfassungsgesetz (§§ 80, ...
Seminar für Betriebsrät:innen und Jugendvertretungen aus der VW/Audi-Handelsorganisation
Bericht von der 59. VW-Audi-Fachausschusstagung November 24 in Wolfsburg (u.a. Berichte von Audi, Nutzfahrzeuge und Volkswagen Service und Vertrieb Deutschland, Auszüge von den aktuellen Chef- und Ma...
Entgelt und Arbeitszeit
ERA-TV (M+E) Überblick
Die Teilnehmenden haben nach dem Seminar einen Überblick über die Bestimmungen des ERA-Tarifvertrags und kennen ihre Aufgaben im Rahmen der betrieblichen Anwendung. Sie können im Betriebsratsgremiu...
Leistungsbeurteilung Mitbestimmungsmöglichkeiten des Betriebsrats
Bei der Einführung neuer Leistungsbeurteilungssysteme hat der Betriebsrat nicht nur umfangreiche Mitbestimmungsrechte, sondern es besteht ein hoher Aushandlungs- und Regelungsbedarf für das Beurte...
Leistung und Leistungsentgelt nach dem ERA-TV (M+E)
Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick und eignen sich die Regelungen zum Leistungsentgelt nach ERA-TV an. Die Vor- und Nachteile der Ermittlungsmethoden werden diskutiert. Die Mitbestimmung des ...
Arbeitsbewertung nach dem ERA-TV (M+E)
Mit diesem Seminar werden Betriebsratsmitglieder in die Lage versetzt, aktive Entgeltpolitik im Interesse der Beschäftigten zu gestalten. Das tarifliche Handwerkszeug wird in Tiefe und Breite so verm...
Tarif- und Arbeitsrecht
Die Kündigung
Der Ausspruch einer Kündigung betrifft unterschiedliche Gesetze wie Betriebsverfassungsgesetz, Kündigungsschutzgesetz, verschiedene andere Schutzgesetze, sowie deren Rechtsprechung. Eine genaue Kenn...
Altersteilzeit und Altersverdienstsicherung in der holz- und kunststoffverarbeitenden Industrie
Die tarifliche Altersteilzeit und die Altersverdienstsicherung ist für die Beschäftigung in der holz- und kunststoffverarbeitenden Industrie wichtiger Bestandteile der Arbeitsbedingungen. Wie finanz...
Was steht im Tarifvertrag? Die Tarifverträge der Textilindustrie Baden-Württemberg im Überblick
Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände schließen rechtsverbindliche Tarifverträge. Aufgabe und Pflicht des Betriebsrats in der täglichen Betriebsratsarbeit ist es, die Einhaltung zu überwachen. D...
Transformation gestalten
Modul 1: Megatrends und Zukunft der (Automobil-) Industrie Im ersten Modul stehen die wichtigsten Entwicklungen, absehbaren Veränderungen und deren Auswirkungen auf die Industrie im Mittelpunkt. Wir ...
Künstliche Intelligenz und Mitbestimmung
Künstliche Intelligenz (KI) wird die Arbeit der Menschen in den Betrieben verändern. Wie jede neue Technologie bringt KI Chancen, birgt aber auch Risiken. Der Gesetzgeber hat daher in Betriebsrätem...
Durchblick bei Tarifverträgen
Wo steht denn…? Wo finde ich…? Eine häufig gestellte Frage, wenn ein Betriebsratsmitglied ein Thema hat und nicht sofort weiss, in welchem Tarifvertrag für die Metall- und Elektroindustrie das z...
Betriebliche Qualizierung
Lebenslanges Lernen ist nicht nur eine Worthülse, sondern betrieblicher Alltag. Hier geht es um die tariflichen Möglichkeiten dazu: Regelungen des Tarifvertrags Qualifizierung Betriebliche Weiterb...
Altersteilzeit
Ein schwieriges Thema vom Prinzip verstehen lernen – die Altersteilzeit: Tarifvertrag zum flexiblen Übergang in die Rente Inhalte und Regelungen des Tarifvertrages Umsetzungsmöglichkeiten Be...
Sonderzahlungen und Durchschnittsberechnungen
Tarifverträge der Metall- und Elektroindustrie kennen mittlerweile mehrere Sonderzahlungen, bei denen Durchschnittsberechnungen eine Rolle spielen. Im Betriebsratsalltag sind darüber hinaus weitere ...
Alterssicherung
Seit 2022 gibt es neue Regelungen zur Verdienstsicherung im Alter und zum besonderen Kündigungsschutz: Besonderer Kündigungsschutz und seine Voraussetzungen Grundsätzen der Verdienstsicherung Übe...
Datenschutz im Betriebsratsbüro
Der Betriebsrat hat sich selbst um den Datenschutz in den eigenen vier Wänden zu kümmern. Das Seminar gibt einen Überblick über die zwingenden gesetzlichen Vorgaben und die Konsequenzen für die B...
Betriebsänderungen, Interessenausgleich, Sozialplan
Gegenstand des Seminars ist die Darstellung der rechtlichen Beteiligungsrechte und Möglichkeiten der Interessenvertretungen der Beschäftigten in Zusammenhang mit Restrukturierungsmaßnahmen unter Be...
Was darf der Betriebsrat regeln – was nicht?
Das Betriebsverfassungsgesetz sieht vor, dass Arbeitgeber und Betriebsrat unter Beteiligung von Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden zum Wohle der Beschäftigten und des Betriebes zusammenarbeiten...
Der richtige Weg zur Betriebsvereinbarung
Der Abschluss von Betriebsvereinbarungen ist eine wesentliche Aufgabe von Betriebsräten. Die regelmäßige Überprüfung bestehender Betriebsvereinbarungen gehört ebenfalls dazu. Das Seminar soll d...
Mitbestimmung bei sogenannten AT-Angestellten
Die „ATler“ – die ganz besondere Beschäftigtengruppe. Stehen „ATler“ tatsächlich außerhalb des Tarifvertrags? Wo und wie wird definiert, wer außerhalb des Tarifvertrags steht? Das Se...
Der MTV – die Überraschungsbox im Überblick
Seit 2022 zeigt sich der Manteltarifvertrag in ganz neuer Reihenfolge der Themen. Das Seminar gibt einen Überblick über Logik und Themen: Struktur und Aufbau des MTV Geltungsbereich des MTV Überbl...
Arbeit-, Umwelt- und Gesundheitsschutz
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
In den letzten Jahren ist der Druck auf die Beschäftigten kontinuierlich gestiegen. Viele Menschen verlieren dadurch bereits vor Erreichen des Rentenalters teilweise oder vollständig ihre Arbeitsfä...
Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb, Grundlagen
Der betriebliche Arbeits- und Gesundheitsschutz ist eines der wesentlichen Aufgabenfelder der Interessenvertretung. Schwerpunkte des Seminars sind die Handlungsfelder des Betriebsrats und die inner- u...
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Das Seminar „Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)“ vermittelt Betriebsrätinnen und Betriebsräten fundiertes Wissen über die Definition, Ziele und den Nutzen des BGM.  Es bietet Einblicke ...
Konfliktmanagement im Betrieb
Betriebsratsmitglieder werden in ihrer Arbeit oft mit Interessengegensätzen und Konflikten konfrontiert. Diese Interessengegensätze treten nicht nur mit dem Arbeitgeber auf. Auch innerhalb der Beleg...
Mobbing, Burnout, Stress
Hohe Verantwortung und Leistungsdruck führen oft zu Überlastungserscheinungen und Stress bei den Beschäftigten. Die psychischen Fehlbelastungen sind in den letzten Jahren stark gestiegen und nehme...